Haustechniker Elektrik – Lichtenberg – Bonuszahlung (m/w/d)

12439 Berlin

Du bist Elektriker und suchst eine abwechslungsreiche Vollzeitstelle als Haustechniker (m/w/d) in Berlin-Lichtenberg mit attraktiver Bonuszahlung? In dieser Position übernimmst du die Verantwortung für den sicheren Betrieb moderner Gebäude- und Sicherheitstechnik und profitierst von einem krisensicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive im Herzen Berlins.

Installation, Inbetriebnahme, Wartung und Instandhaltung elektrischer Anlagen und sicherheitsrelevanter Einrichtungen
Durchführung von Prüfungen und Erstellung von Betriebs-, Wartungs- und Inspektionsprotokollen
Fehleranalyse, systematische Störungsbeseitigung und nachhaltige Instandsetzung

Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
Gute Deutschkenntnisse (mindestens B1) zur sicheren Verständigung und Dokumentation
Führerschein Klasse B wünschenswert für flexible Einsatzmöglichkeiten

Attraktiver Stundenlohn bis zu 20,00 € – faire und transparente Vergütung
Einstiegsbonus: 200 € nach 6 Wochen und weitere 200 € nach 12 Wochen Betriebszugehörigkeit
Dienstwagen bei vorhandenem Führerschein – alternativ sehr gute Erreichbarkeit des Büros mit BVG
Gestellte Arbeits- und Schutzkleidung – kostenfreie Ausstattung ab dem ersten Tag
Deutschlandticket – Übernahme der Kosten bei Bedarf möglich
Strukturierte Einarbeitung mit umfassender, kontinuierlicher Betreuung für einen erfolgreichen Start
Hohe Übernahmechancen bei renommierten Kundenunternehmen – sichere Perspektiven
Kollegiales und unterstützendes Team mit angenehmem Arbeitsklima
Persönliche Betreuung und individuelle Förderung durch erfahrene Ansprechpartner
Exklusive Mitarbeiterrabatte und Vergünstigungen über Corporate Benefits
Geregelte, planbare Arbeitszeiten für optimale Work-Life-Balance
Zusätzliche finanzielle Benefits: Urlaubs- und Weihnachtsgeld inklusive
Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zur Karriereförderung
Modern ausgestattetes, sicheres Arbeitsumfeld nach neuesten Standards
Mitarbeiterzufriedenheit und Wertschätzung als zentraler Unternehmenswert
Gesundheitsfördernde Maßnahmen und betriebliche Gesundheitsprogramme
Transparente Kommunikation und flache Hierarchien für kurze Entscheidungswege

TimePartner Personalmanagement GmbH

12439 Berlin

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