Bei uns arbeitest du in einer agilen Organisationsstruktur, lernst moderne Methoden kennen und gestaltest innovative Themen der Versicherungsbranche aktiv mit. Dich erwartet eine offene Unternehmenskultur, die auf Transparenz, Feedback und Teamgeist setzt. Von Anfang an bist du Teil eines motivierten Teams, das dich bei deiner Einarbeitung unterstützt und dir gleichzeitig den Freiraum für eigenständiges Arbeiten gibt. Darüber hinaus arbeitest du crossfunktional innerhalb der Krankenversicherung und im Konzern über viele Bereiche hinweg.
Das erwartet dich
Verantwortung der technischen und redaktionellen Pflege von Landing-Pages, Websites und Sharepoint-Seiten für interne Zielgruppen sowie für Kund:innen, Vertriebspartner:innen, Koordination des Austausches mit Schnittstellen, Umsetzung der Content-Aktualisierungen, laufende konzeptionelle Weiterentwicklung sowie Tracking
Darüberhinaus:

• Unterstützung bei aktuellen Projekten in den Bereichen Strategie-Entwicklung, Projekt- und Innovationsmanagement sowie Digitalisierung
• Mitarbeit bei der strategischen Konzeption, Planung und Durchführung von Kommunikations-Aktivitäten, sowohl zur internen und medialen Kommunikation als auch zur Vertriebs- und Kundenansprache
• Analyse und Bewertung aktueller Marktentwicklungen, sowie deren Implikationen auf z.B. Innovationen & Trendthemen in der Versicherungsbranche / Gesundheitsmarkt
• Eigenständige Durchführung von Recherchen & Analysen
• Unterstützung bei Konzeptionsthemen
• Das Erstellen von Präsentationen ist genauso Teil deiner täglichen Aufgaben, wie das Verfassen und Redigieren von kurzen Texten.
• Gerne unterstützt Du uns außerdem im operativen Projekt-Management

Das bringst du mit

• Du befindest dich im fortgeschrittenen Studium mit Kommunikations-, Marketing-, Innovations- oder IT-Bezug
• Du hast erste Erfahrungen im Bereich (digitale) Kommunikation, Content-Management oder Projektmanagement
• Du kennst dich mit Content-Management-Systemen aus, pflegst und konzipierst Websites/Landingpages und nutzt Methoden zum Monitoring & Tracking
• Du gehst sicher mit MS Office (Outlook, Excel, PowerPoint) um und hast bereits mit MS Teams und SharePoint gearbeitet.
• Digitale Medien sind deine Welt: Social Media, innovative Tools (z. B. Canva, Videoformate) und agile Arbeitsweisen begeistern dich.
• Du hast ein gutes Sprachgefühl, textest sicher, recherchierst gerne und gehst offen in den Austausch mit Kolleg:innen.
• Eigeninitiative, schnelle Auffassungsgabe, Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen dich aus.
• Du bist ab Januar 2026 für mindestens 12 Monate als Werkstudent:in mit 13-19h/Woche verfügbar

Das bieten wir dir

• Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit von 6-21 Uhr)
• 60 % Homeoffice
• Vergünstigte Fitnessangebote (eGym Wellpass)
• Verantwortung für eigene Projekte
• Offene und dynamische Unternehmenskultur und Teamspirit
• Unterstützung bei Karriereeinstieg
• Netzwerkmöglichkeiten und Unternehmenseinblicke / Hospitationen
• Soziale Verantwortung und Nachhaltigkeit
• Eigene Barista-Bar & Bäckerei
• Betriebsrestaurant & eigenes Büdchen
• Afterworks & Teamevents wie eigene Karnevalsparty

Bock auf Neues? Bock auf AXA!
Du erfüllst nicht jede einzelne Anforderung? Wir setzen auf Potenzial und freuen uns trotzdem auf deine Bewerbung!
Das Recruiting Team freut sich auf deine Bewerbung und steht dir gerne bei weiteren Fragen per E-Mail: internship@axa.de zur Verfügung.
Um deine Bewerbung bestmöglich bearbeiten zu können, stelle uns bitte folgende Unterlagen zur Verfügung: Lebenslauf, Studienbescheinigung, aktueller Notenspiegel, Auszug aus der Prüfungsordnung (nur wenn es sich um ein Pflichtpraktikum handelt). Falls du keine EU-Staatsbürgerschaft besitzt, benötigen wir von dir deine Arbeitserlaubnis bzw. deinen Aufenthaltstitel.
Du möchtest noch mehr über AXA als Arbeitgeber erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelten eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig!
Über AXA
AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung.
Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit.
Wir sind auf der Suche nach kreativen und analytischen Köpfen, die sich auch von Herausforderungen nicht beirren lassen. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem Ideen und Feedback auf offene Ohren treffen, Projekte schnell ins Rollen kommen und "monoton" ein Fremdwort ist. Wir pflegen eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung und begrüßen Vielfalt in all ihren Formen.
Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Bei AXA empfangen wir dich mit offenen Armen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten.
Wir möchten, dass der Bewerbungsprozess für alle fair und zugänglich ist. Wenn du während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigst, melde dich gerne über recruiting@axa.de bei uns. Die Kollegen und Kolleginnen aus dem Recruiting-Team helfen dir gerne weiter. #LI-DNP