Die Adolf Würth GmbH & Co. KG ist führender Hersteller von Befestigungstechnik für die professionelle Anwendung. Das Familienunternehmen ist das größte Einzelunternehmen der weltweit tätigen Würth-Gruppe und beschäftigt in Deutschland über 8.000 Mitarbeitende. Rund 87.000 sind bei der Würth-Gruppe beschäftigt. Hohe Eigenmotivation, große Gestaltungsfreiräume und eine starke Kollegialität zeichnen die Unternehmenskultur aus. Neugierig geworden? Jetzt informieren und Teil der Würth Familie werden.

Ihre Aufgaben - gemeinsam Zukunft gestalten:

• Als Spezialist für das KFZ-Handwerk, Nutzfahrzeuge und Landtechnik sind Sie kompetente Ansprechperson für unsere Kunden und Ihre Außendienstkolleginnen und -kollegen in den Regionen Saarland, Rheinland-Pfalz und das westliche Hessen.
• Sie sind ausgewiesener Spezialist im Bereich Werkzeuge.
• Gemeinsam mit den zuständigen Außendienstmitarbeitenden betreuen und vergrößern Sie den aktuellen Kundenstamm.
• Sie überzeugen unsere Kunden von unseren hochwertigen Werkzeugen und Reparaturlösungen.
• Sie gewinnen neue Kunden hinzu und steigern so Ihr Einkommen.
• Sie führen professionelle Kundenschulungen und Verkaufstrainings durch und präsentieren auf Messen Ihr Fachwissen.

Ihr Profil - gemeinsam wachsen:

• Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung als KfZ-Mechaniker/Mechatroniker oder KfZ/NfZ-Meister mit.
• Idealerweise haben Sie Erfahrung im Vertrieb (Sales) oder im kaufmännischen Bereich.
• Sie bringen bereits fundiertes Fachwissen und Erfahrung mit Fahrzeugreparaturen mit und haben ein ausgeprägtes handwerkliches Verständnis.
• Sie arbeiten gerne im Team am gemeinsamen Erfolg.
• Sie haben ein sicheres, überzeugendes Auftreten und der Umgang mit Menschen macht Ihnen Spaß. Führerschein der Klasse B.
• Sie wohnen im Verkaufsgebiet.

Ihre Benefits in einer wertschätzenden Unternehmenskultur:

• Ein Verkaufsgebiet mit vorhandenem Kundenstamm.
• Einen Spezialwerkzeug-Bus/Van zur Produktpräsentation beim Kunden.
• Zusätzlich einen Dienst-PKW - zur geschäftlichen und privaten Nutzung.
• Unbefristete Festanstellung (Vollzeit) im Angestelltenverhältnis in einem dynamisch wachsenden Unternehmen.
• Weiterbildungsmöglichkeiten durch bezahlte Fortbildungen und individuelle Verkaufstrainings an der Würth-Akademie.
• Optional können Sie Zertifikatskurse u.a. in BWL und Wirtschaftspsychologie belegen, auch in Vorbereitung auf ein berufsbegleitendes Bachelorstudium.
• Garantierte Gehaltsabsicherung und attraktive Erfolgsprämien.
• Urlaubs-/Weihnachtsgeld, VWL, Betriebliche Altersvorsorge, Unfallversicherung.
• Bikeleasing, Mitarbeiterrabatte und zahlreiche Incentives.
• Beste Karrierechancen - ca. 80% der Führungspositionen werden aus den eigenen Reihen besetzt.
• Werte des Familienunternehmens - gegenseitiges Vertrauen, Berechenbarkeit, Ehrlichkeit und Geradlinigkeit.

• Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung als KfZ-Mechaniker/Mechatroniker oder KfZ/NfZ-Meister mit.
• Idealerweise haben Sie Erfahrung im Vertrieb (Sales) oder im kaufmännischen Bereich.
• Sie bringen bereits fundiertes Fachwissen und Erfahrung mit Fahrzeugreparaturen mit und haben ein ausgeprägtes handwerkliches Verständnis.
• Sie arbeiten gerne im Team am gemeinsamen Erfolg.
• Sie haben ein sicheres, überzeugendes Auftreten und der Umgang mit Menschen macht Ihnen Spaß. Führerschein der Klasse B.
• Sie wohnen im Verkaufsgebiet.

• Ein Verkaufsgebiet mit vorhandenem Kundenstamm.
• Einen Spezialwerkzeug-Bus/Van zur Produktpräsentation beim Kunden.
• Zusätzlich einen Dienst-PKW - zur geschäftlichen und privaten Nutzung.
• Unbefristete Festanstellung (Vollzeit) im Angestelltenverhältnis in einem dynamisch wachsenden Unternehmen.
• Weiterbildungsmöglichkeiten durch bezahlte Fortbildungen und individuelle Verkaufstrainings an der Würth-Akademie.
• Optional können Sie Zertifikatskurse u.a. in BWL und Wirtschaftspsychologie belegen, auch in Vorbereitung auf ein berufsbegleitendes Bachelorstudium.
• Garantierte Gehaltsabsicherung und attraktive Erfolgsprämien.
• Urlaubs-/Weihnachtsgeld, VWL, Betriebliche Altersvorsorge, Unfallversicherung.
• Bikeleasing, Mitarbeiterrabatte und zahlreiche Incentives.
• Beste Karrierechancen - ca. 80% der Führungspositionen werden aus den eigenen Reihen besetzt.
• Werte des Familienunternehmens - gegenseitiges Vertrauen, Berechenbarkeit, Ehrlichkeit und Geradlinigkeit.