Möchten Sie Ihre Ideen in nutzbringende und sinnvolle Technologien verwandeln? Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology oder Energy and Building Technology - mit uns verbessern Sie die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt. Willkommen bei Bosch.

Die Bosch Sicherheitssysteme GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung!

Anstellungsart: Unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit
Arbeitsort: Dresden

• Sie stellen die termingerechte und dokumentierte Wartungserfüllung sicher und koordinieren die erforderlichen Leistungen.
• Sie übernehmen die Verantwortung für den Ihnen zugeteilten Servicebezirk und nehmen an der Erreichbarkeitsbereitschaft außerhalb der Geschäftszeiten teil. Sie berücksichtigen alle einzuhaltenden Sicherheitsbestimmungen (UVV, DIN, VDE, VdS, usw.).
• Sie sind Ansprechpartner:in für unsere Kunden, Dienstleister und internen Projektbeteiligten.
• Sie führen schwierige und hochwertige Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten durch und dokumentieren diese entsprechend.
• Sie sind bereit Montagen von Systemen (z.B. Brandmeldesysteme, Einbruchmeldesysteme, Videosysteme, Zutrittskontrollsysteme) zu übernehmen.
• Sie analysieren und beseitigen Fehler und Störungen und dokumentieren die entsprechenden Instandsetzungsarbeiten.
• Sie ermitteln Zusatzleistungen und erstellen Tippzettel.

• Persönlichkeit und Arbeitsweise: teamfähig, belastbar, kommunikationsstark und zuverlässig, kundenorientiert, selbständig und leistungsorientiert sowie sicheres, aufgeschlossenes Auftreten im Kontakt mit Kunden, wirtschaftliches Denken sowie strukturiertes und systematisches Vorgehen
• Erfahrungen und Know-How: fundierte Kenntnisse im Bereich der Sicherheitstechnik und Netzwerktechnik.
• Qualifikation: Führerschein Klasse B
• Begeisterung: Bereitschaft zu Fortbildungsmaßnahmen
• Ausbildung: abgeschlossene fachspezifische Ausbildung als Systeminformatiker (w/m/div.), Elektroniker (w/m/div.) für Informations- und Kommunikationstechnik bzw. vergleichbare fachspezifische mindestens dreijährige Berufsausbildung und eine langjährige Berufserfahrung und eine spezifische berufliche Weiterbildung

• Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten hinsichtlich Zeit, Ort und Arbeitsmodell.
• Gesundheit und Sport: Breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitaeten.
• Kinderbetreuung: Vermittlungsservice fuer Kinderbetreuungsangebote.
• Mitarbeiterrabatte: Verguenstigungen fuer Mitarbeiter.
• Freiraum fuer Kreativitaet: Freiraeume fuer kreatives Arbeiten.
• Betriebliche Sozialberatung und Pflege: Sozialberatung und Vermittlungsservice fuer Pflegedienstleistungen.

 

Die zukuenftige Personalabteilung oder der Fachbereich informiert gerne ueber den individuellen Leistungskatalog.