Fachkraft für Lebensmitteltechnik (m/w/d)

99734 Nordhausen

Als Fachkraft für Lebensmitteltechnik (m/w/d) übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in der Lebensmittelproduktion und sorgen dafür, dass Qualitätsstandards konsequent eingehalten werden. Sie tragen zur Sicherstellung von reibungslosen Produktionsabläufen bei, indem Sie sowohl für die Bedienung moderner Produktionsanlagen als auch für die Überwachung von Prozessen verantwortlich sind. In einem dynamischen Umfeld können Sie Ihr technisches Know-how einsetzen und weiterentwickeln, während Sie maßgeblich zum Erfolg des Unternehmens beitragen.

Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufs durch Bedienung und Pflege moderner Fertigungsanlagen
Überwachung und Optimierung von Prozessschritten unter Einhaltung von Hygiene- und Qualitätsstandards
Kontrolle und Dokumentation von Produktionsprozessen gemäß Richtlinien
Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an Maschinen
Mitwirkung bei der Entwicklung neuer Produkte und Rezepturen
Unterstützung bei der Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben im Bereich Lebensmittelproduktion

Für diese Position suchen wir engagierte und qualifizierte Fachkräfte, die Spaß an der Arbeit in der Lebensmittelproduktion haben und mit technischem Verständnis überzeugen. Folgende Voraussetzungen sollten Sie mitbringen:

Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Lebensmitteltechnik oder in einem vergleichbaren Bereich
Idealerweise erste Berufserfahrung im Lebensmittelbereich oder in der Produktion
Technisches Verständnis sowie handwerkliches Geschick
Kenntnisse in den Bereichen Hygienestandards und Qualitätsmanagement
Teamfähigkeit und eigenverantwortliches Arbeiten
Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb

Wir bieten Ihnen eine attraktive und wettbewerbsfähige Vergütung sowie zahlreiche weitere Vorteile, die diese Stelle besonders interessant machen:

Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Planungssicherheit
Vergütung gemäß Tarifvertrag ab 15,23 € pro Stunde mit einer Anpassung ab dem 01.01.2026 entsprechend des Tarifvertrages
Bis zu 30 Urlaubstage für eine bessere Work-Life-Balance
Moderne Arbeitsbedingungen in einem innovativen und dynamischen Unternehmen
Gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung
Mitarbeitervergünstigungen und betriebliche Altersvorsorge

TimePartner Personalmanagement GmbH

99734 Nordhausen

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