Circa 8.000 Mitarbeiter:innen setzen sich täglich im Herzen von Leipzig für die bestmögliche Versorgung unserer Patient:innen ein. Unser Krankenhaus der Maximalversorgung umfasst 34 Kliniken, 10 Institute, 35 OP-Säle und 50 Stationen. Als Klinik Nummer 1 in Leipzig sind wir ausgezeichnet durch eine wegweisende fachliche Spezialisierung und modernste bauliche sowie technische Infrastruktur.

Experte für Unternehmenssicherheit und Brandschutz (m/w/d) im Bereich 5 – Bau und Gebäudetechnik

Wir suchen Dich!

Arbeitszeit: Vollzeit
Arbeitsverhältnis: unbefristet
Eintrittstermin: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Vergütung: nach Haustarifvertrag mit Jahressonderzahlung & Urlaubsgeld

Du begeisterst dich dafür, Sicherheit und Brandschutz aktiv mitzugestalten? Dann bist Du bei uns genau richtig! Werde jetzt Teil unseres Teams – wir freuen uns auf Dich!

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• Verantwortung für die Umsetzung und Überwachung aller Ordnung und Sicherheitsthemen im Unternehmen
• Analyse und Identifikation von Sicherheitsrisiken sowie Entwicklung und strategische Umsetzung geeigneter Sicherheitskonzepte
• Übernahme der Aufgaben des Brandschutzbeauftragten gemäß DGUV-Information 205 003
• Mitwirkung im Krisen- und Notfallmanagement des Unternehmens

• abgeschlossenes Studium (Bachelor) im Fach Sicherheitsmanagement, Sicherheit und Gefahrenabwehr oder vergleichbare Qualifikation wie Fachwirt:in / Meister:in für Schutz und Sicherheit
• Erfahrung in der Analyse, Darstellung und Optimierung von Prozessen und deren Zusammenhängen
• sehr gute Kenntnisse in gängigen PC- und Softwareanwendungen (z. B. MS Office, ERP-Systeme)
• hohes technisches Verständnis gepaart mit strukturiertem, analytischem Denken
• selbstständige, flexible Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Wahrnehmung von Dienstbereitschaften

• einen attraktiven Arbeitsplatz in zentraler Lage mit geregelten Arbeitszeiten und familien­freund­lichen Angeboten
• leistungsgerechte Vergütung nach Haustarifvertrag mit Jahressonderzahlung & Urlaubs­geld
• 30 Urlaubstage und Zusatzurlaub im Schichtdienst gem. HTV UKL
• Betriebliche Altersversorgung
• individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Arbeitszeit
• verschiedene kostenlose Kurse und Angebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesund­heits­managements
• zusätzliche Vergünstigung für das Deutschland Ticket sowie Sonderkonditionen in unserer hauseigenen Mensa und Apotheke
• Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z. B. durch betriebsnahe Kindertagesstätten, Kindertagespflege, Kinderferienprogramme und Kindermitbringtag
• Krisen- und Sozialberatung, z. B. eine Rund-um-die-Uhr-Beratung bei persönlichen und beruflichen Herausforderungen
• Möglichkeit auf mobiles Arbeiten (bis zu 40 % der Arbeitszeit)