Mit Haltung, Herz und Köpfchen arbeiten im Pfalzklinikum und seinen Tochtergesellschaften über 2.500 Mitarbeitende zusammen – auf Augenhöhe mit Klientinnen und Klienten, mit Wertschätzung und Respekt untereinander. So gestalten wir an 15 Standorten in der Pfalz die Zukunft psychiatrischer, gemeindepsychiatrischer und neurologischer Versorgung. Anders gestrickt steht uns gut: Weil wir als Arbeitgeber auf Innovation genauso setzen wie auf Zukunftssicherheit und mit Begeisterung die Talente und Ambitionen unserer Mitarbeitenden fördern.

Ihr Arbeitsbereich

Die Advanced Practice Nurse (APN) in der Klinik für Forensische Psychiatrie trägt in enger Zusammenarbeit mit der Stationsleitung, der Pflegeentwicklung sowie dem multiprofessionellen Team zur Sicherstellung und Weiterentwicklung einer hochwertigen, sicheren und evidenzbasierten Pflege bei.

Ihre Aufgaben

• Pflegequalität sichern und weiterentwickeln bei komplexen psychiatrischen Krankheitsbildern mit Delinquenzhintergrund
• Fachliche Beratung sowie fallführende Begleitung bei komplexen Fragestellungen
• Konzipierung, Umsetzung und Evaluation forensisch-pflegerischer Interventionen unter Einbezug von Beziehungsarbeit, Legalprognostik und Deliktbearbeitung
• Beratung und fachliche Unterstützung der Stationsleitung bei Risikoabschätzung, Deeskalation und sicherheitsrelevanten Entscheidungen
• Schulung, Anleitung und Beratung von Patient*innen, Mitarbeitenden und Angehörigen zu speziellen Pflegeproblemen-/Situationen, z.B. Deliktbearbeitung und Compliance-Förderung
• Förderung von Resilienzstrategien zur Prävention von Übergriffen, sekundärer Traumatisierung und beruflicher Überlastung
• Beratungsfunktion für Führungskräfte und Pflegeteams zu evidenzbasierter Pflegepraxis
• Fachliche Führung und Anleitung nachgeordneter Pflegekräfte in komplexen forensischen Situationen

Ihr Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) und Masterstudium und fachspezifische Zusatzqualifikation
• Weiterbildung in (forensischer) Psychiatrie wünschenswert
• Selbstständige, ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute Kenntnisse im pflegerisch-medizinischen Bereich und Ansätze des biopsychosozialen Modells
• Kompetenzen im Projektmanagement
• Erfahrung von Leitung und Führung von Mitarbeiter*innen wünschenswert

Wir bieten

• Ein Arbeitsverhältnis nach den Bestimmungen des TVöD-K mit den üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes inkl. Betriebsrentenanspruch
• Tarifkonforme Eingruppierung inklusive Maßregelvollzugszulage
• Zusätzlich besteht die Möglichkeit jährlich eine leistungsorientierte Bezahlung zu erhalten
• Strukturiertes betriebliches Gesundheitsmanagement z.B. Wellhub (ehemals Gympass) und Jobrad
• Preisgünstige Betriebsverpflegung zertifiziert nach Job&Fit
• Zuschuss zum Deutschlandticket
• Corporate Benefits: attraktive Rabatte für Mitarbeiter*innen
• Kostenlose Parkplätze

Mal ganz ehrlich: Ihr Geschlecht, Alter, eine Behinderung oder Religion spielen für uns keine Rolle - für uns zählen Respekt, Wertschätzung und Menschlichkeit. Eine Aufteilung der Stelle auf mehrere Teilzeitverhältnisse ist, grundsätzlich nach Prüfung der organisatorischen Gegebenheiten, möglich.