Nachwuchsführungskraft/Trainee zur Standortleitung (m/w/d)

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Aufgaben Personalführung und Steuerung Ressourcen- und Personaleinsatzplanung Durchführung von Bestandskontrollen und Inventuren Prozessoptimierung, Kostenmanagement und Sicherstellung der Performance des gesamten Standortes Projektarbeit und Sondertätigkeiten Qualifikationen Abgeschlossene Berufsausbildung oder abgeschlossenes Studium und Berufserfahrung (vorzugsweise in der Logistik), Führungserfahrung ist wünschenswert Engagierter Einsatz sowie selbstständiges, erfolgsorientiertes und eigenverantwortliches Arbeiten Kenntnisse in der Warenwirtschaft und Lagerverwaltungssoftware Leistungsbereitschaft, Organisationstalent und Freude am Umgang mit Menschen Kundenorientiertes und kaufmännisches Denken Wir bieten Einen abwechslungsreichen, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsplatz bei einem von Europas größten und schnell wachsenden Möbelhändlern Attraktive Entlohnung und Erfolgsbeteiligung bei Erreichen Ihrer Ziele Ausgezeichnete persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und berufliche Zukunftsperspektiven, die Ihrem Talent und Ihrer Leistung entsprechen Qualifizierte Einarbeitung in einer internen Ausbildungsakademie mit persönlicher Betreuung durch einen erfahrenen Coach Profitieren Sie vom XXXL Plus Paket: 1 Urlaubstag (zum Geburtstag) geschenkt, Sozialleistungen z.B. kostenlose Krankenzusatz- oder Unfallversicherung, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Bike Leasing sowie ein Hilfsprogramm in Notfällen

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TRAINEEPROGRAMM ZUR NACHWUCHSFÜHRUNGSKRAFT (m/w/d)

Aufgaben Bearbeitung und Steuerung des kompletten Ablaufs - Transport/Disposition/Tourenplanung/Kundenverständigung Wirtschaftliche Einteilung des Liefergebiets/Touren und Sicherstellung der vertraglichen Lieferzeiten der Kaufanträge der Kunden Ausbildung Schulung neuer und vorhandener ...