Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.

Kommen Sie zu uns als

Medizinische/r Fachangestellte/r (MFA) bzw. Arzthelfer/in – Neurologie (m/w/d)

für die Neurologie / Station 35D im Vivantes Auguste-Viktoria-Klinikum zum 01.04.2026.

Das Vivantes Auguste-Viktoria-Klinikum im Bezirk Tempelhof-Schöneberg ist ein Krankenhaus der Schwerpunktversorgung mit 692 Betten. In zwölf medizinischen Fachabteilungen behandeln wir jährlich etwa 70.000 Patientinnen und Patienten, davon etwa 47.000 ambulant und 23.000 stationär. Unser pflegerischer Anspruch ist eine qualitativ hochwertige Pflege und eine multiprofessionelle, generationenübergreifende Zusammenarbeit auf Augenhöhe für die bestmögliche Versorgung unserer Patientinnen und Patienten.

• Abfrage von Wahlleistungswünschen von Neupatientinnen und Neupatienten, Klärung des Versicherungsstatus und Abschluss entsprechender Verträge
• Sicherstellung der termingerechten Fertigstellung der stationären Entlassungsbriefe
• informieren von MS-Patientinnen und MS-Patienten über Behandlungsangebote und Medikationen
• Begleitung und Überwachung von Patientinnen und Patienten während überwachungspflichtiger immunmodulierender Infusionstherapie
• Sicherstellung der Vollständigkeit stationärer Dokumente zur zeitnahen korrekten Kodierung
• Bearbeitung von Rückfragen der Kodierabteilung
• Vorbereitung der stationären Akten zur Archivierung
• Vertretung des Chefarzt-Sekretariats bei Abwesenheit des/der Sekretär/in
• Übernahme weiterer Sekretariatsaufgaben im Bedarfsfall
• Möglichkeit, an der Durchführung klinischer Studien mitzuwirken

• eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinische/r Fachangestellte/r bzw. Arzthelfer/in
• sehr gute MS Office-Kenntnisse
• soziale Kompetenz und Freude am Umgang mit Menschen
• Einfühlungsvermögen
• sicheres Auftreten
• Teamfähigkeit und hohes Engagement
• Verantwortungsbewusstsein

• eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren
• ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation
• fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team
• attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD
• eine sehr günstige, gute Lage mit besten Verkehrsanbindungen
• Prämiensystem bei Anwerbung von Personal
• Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen
• Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns
• sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut
• kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf
• attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote
• eine betriebliche Altersversorgung (VBL)
• bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich

Rahmenbedingungen:

• Entgelt nach EG 5 TVöD
• Arbeitszeit 38,5 Wochenstunden
• unbefristetes Arbeitsverhältnis

Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit – Nachweis der Masern­immunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene.