Die Firma TNA-Energie ist deutschlandweit einer der führenden Hersteller von Netzersatzanlagen. Wir konstruieren und fertigen Netzersatzanlagen überwiegend für die Sicherheitsstromversorgung kritischer Infrastruktur - von Krankenhäusern, Flughäfen, Telekomunikation, Feuerwehren, Polizeidirektionen, Bundeswehr, NATO bis hin zu Landes- und Bundesministerien, Versammlungsstätten, Wasserversorgung usw.

Im Bereich Service/Wartungen arbeiten derzeit 3 Mitarbeiter. Wir haben Bedarf diesen Bereich bis Ende 2026 auf 4 Mitarbeiter zu erweitern. Die Fa. TNA – Energie beschäftigt derzeit 40 Mitarbeiter und bis Ende 2026 ist die Erweiterung auf 50 Mitarbeiter angestrebt.

• Durchführung von Wartungs- und Inspektionsarbeiten an Notstromaggregaten (NEA) in regelmäßigen Intervallen
• Sicherstellung der Betriebsbereitschaft und Funktionsfähigkeit der Notstromsysteme
• Fehlerdiagnose und -behebung an NEA sowie Reparatur- und Austauschmaßnahmen
• Erstellung von Wartungsprotokollen und -berichten
• Überwachung und Dokumentation von Wartungszyklen gemäß gesetzlichen Vorgaben und internen Qualitätsstandards
• Teilnahme an Schulungen und Weiterbildungen im Bereich Notstromtechnik

• Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise als Elektroniker/in, Mechatroniker/in , Landmechaniker/in oder in einem vergleichbaren Bereich
• Berufserfahrung in der Wartung und Reparatur von Notstromaggregaten oder ähnlichen Systemen
• Kenntnisse in der Elektrotechnik, insbesondere in Bezug auf Generatoren, Steuerungen und elektrische Schaltkreise
• Handwerkliches Geschick und gute Problemlösungsfähigkeiten
• Hohe Verantwortungsbereitschaft und eigenständige Arbeitsweise
• Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
• Bereitschaft für Übernachtung und flexiblen Einsatzzeiten (insbesondere bei Notfällen)
• Gültiger Führerschein Klasse B

• Unbefristeter Arbeitsvertrag nach 6 Monaten Probezeit
• Sicherer Arbeitsplatz mit Aufträgen, die 2-3 Jahre im Voraus geplant sind
• Flexible Gleitzeit für deine Work-Life-Balance
• 38 Stunden Woche, 30 Tage Urlaub
• Überdurchschnittliches Gehalt + 13. Monatsgehalt (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
• Option auf 14. und 15. Monatsgehalt, abhängig von deiner Leistung
• Ein tolles Team mit einem gesunden Arbeitsklima