Der Kommunale Versorgungsverband Baden-Württemberg (KVBW) ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts mit den Geschäftsfeldern Beamtenversorgung, Beihilfe, Kommunaler Personalservice und Zusatzversorgung. Der räumliche Geschäftsbereich umfasst das Land Baden-Württemberg. Unternehmenssitz des Verbands ist Karlsruhe mit einer zweiten Dienststelle in Stuttgart.
An unserer Dienststelle in Karlsruhe ist in der Prüfungsabteilung zum frühestmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle neu zu besetzen:

Prüfer (m/w/d) der Fachbereiche mit Schwerpunkt Beihilfe

• Bes.Gr. A 12 LBesO / Entg.Gr. 11 TVöD, Kennziffer: P 628.25

Risikoorientierte Sachprüfung auf der Grundlage der Geschäftsprozesse

• Beurteilung des internen Kontrollsystems und der Wirtschaftlichkeit
• Identifizierung von Optimierungspotenzialen
• Erstellung von Prüfungsberichten, Durchführung der Schlussgespräche mit Präsentation der Prüfungsergebnisse und Ergebnisüberwachung
• Bereitschaft zur Übernahme von Prüfungsaufgaben aus anderen Fachbereichen

Wir erwarten von Ihnen

Ein abgeschlossenes Studium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium in einem vergleichbaren Studiengang; alternativ eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung und ein abgeschlossener Fortbildungslehrgang zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) bzw. die Bereitschaft, einen Qualifizierungs- bzw. Aufstiegslehrgang zu besuchen - die Äquivalente aus dem Beamtenbereich sind gleichwertig anerkannt
Vertiefte Kenntnisse im Bereich der Beihilfe-Sachbearbeitung sowie in MonA BF, DMS / d.3one und MS Excel
Die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte schnell und übergreifend zu analysieren, Selbstständigkeit, Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative
Engagement und Ausdauer, sich in andere Fachbereiche einzuarbeiten und sein Wissen zu erweitern
Bereitschaft, sich laufend fortzubilden und die Bereitschaft zur Mitwirkung bei der konzeptionellen Fortentwicklung der Prüfungsbereiche
Ein sicheres und verbindliches Auftreten, teamorientiertes Handeln, Sozialkompetenz, eine ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie Diskretion, Verantwortungsbewusstsein und Vertrauenswürdigkeit

Gute Startbedingungen durch eine intensive Einarbeitung

• Eine aufgabenbezogene, bedarfsorientierte Fortbildung (Personalentwicklungsprogramm)
• Selbstständiges Arbeiten in einem anspruchs- und verantwortungsvollen, interessanten und vielseitigen Arbeitsumfeld sowie Themengebiet
• Ein modernes Dienstgebäude im Herzen von Karlsruhe mit einer optimalen Anbindung an das Nahverkehrsnetz
• Ein Fahrtkostenzuschuss bei der Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel
• Nach der Einarbeitungsphase die Möglichkeit, auch anteilig im Homeoffice zu arbeiten
• Alle Leistungen eines modernen Arbeitgebers (flexibles und familienfreundliches Arbeitszeitmodell, Gesundheitsmanagement, Prämiensystem)

Für fachliche Fragen steht Ihnen von der Prüfungsabteilung Herr Göbelsowie für administrative Fragen vom Sachgebiet Steuerung, Organisation und Personalentwicklung Frau Emmertgerne zur Verfügung.
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt eingestellt.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis 05.09.2025 über unser Bewerbungsportal.
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