Der Medizinische Dienst Westfalen-Lippe übernimmt im gesetzlichen Auftrag an einer wichtigen Stelle Verantwortung für die Stabilität unseres Gesundheitssystems: Wir sorgen mit unserer sozialmedizinischen Begutachtung und Beratung dafür, dass es in unserer gesetzlichen Kranken- und Pflegeversicherung gerecht und transparent zugeht. Dabei stehen wir auf der Seite der Versicherten und Beitragszahlenden, die auf ein funktionierendes Solidarsystem vertrauen. Diese Verantwortung tragen wir gerne und sind stolz darauf.

Im Zentralen Service in Münster ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle Erfahrene/r Sachbearbeiter/in Personalentwicklung (PE) (m/w/d) beim Medizinischen Dienst Westfalen-Lippe neu zu besetzen.

Ihre Herausforderung:

Sie sind ein Organisationstalent mit einem Herz für Entwicklung? Sie möchten Ihre Erfahrung in der operativen Personalentwicklung einbringen und Prozesse aktiv mitgestalten? Dann werden Sie Teil unseres engagierten Personalentwicklung-Teams und unterstützen uns bei der Umsetzung zentraler Maßnahmen rund um Fortbildung, Lernmanagement und Personalentwicklungsprozesse.

• Organisation und Koordination von Fortbildungsmaßnahmen und PE-Veranstaltungen
• Pflege und Weiterentwicklung unseres digitalen Lernmanagementsystems
• Unterstützung beim Rollout des Kompetenzmodells
• Mitwirkung bei der Einführung und Pflege von Talentmanagement-Instrumenten
• Erstellung von Auswertungen, Reports und Präsentationen zu PE-Themen
• Ansprechpartner/in für Mitarbeitende und Führungskräfte bei PE-relevanten Fragen
• Unterstützung bei der Digitalisierung und Standardisierung von PE-Prozessen
• Zusammenarbeit mit externen Bildungsanbietern und internen Fachbereichen

• Abgeschlossene kaufmännische oder verwaltungsnahe Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Personal oder ein einschlägiges Studium
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der operativen Personalentwicklung
• Sicherer Umgang mit digitalen Tools (z. B. LMS, idealerweise SAP HCM)
• Organisationstalent mit strukturierter und serviceorientierter Arbeitsweise
• Freude an Kommunikation, Beratung und Zusammenarbeit im Team
• Erste Erfahrung im Projektmanagement von Vorteil

Das erwartet Sie:

• Eine sinnstiftende Tätigkeit in einer gesellschaftlich relevanten Organisation
• Ein kollegiales Team mit Leidenschaft für Entwicklung und Zusammenarbeit
• Moderne Arbeitsbedingungen und flexible Arbeitszeitmodelle
• Die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten und sich fachlich weiterzuentwickeln

• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit flexibler Arbeitszeitgestaltung und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bis max. 40% der wöchentlichen Arbeitszeit
• Eine attraktive Vergütung auf Basis des Tarifvertrages der Medizinischen Dienste (TV MD) nebst den üblichen Sozialleistungen im öffentlichen Dienst mit einem vollen 13.Monatsgehalt
• Eine betriebliche Altersvorsorge bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL), vermögenswirksame Leistungen und ggf. Kinderzuschlag
• 30 Tage Urlaub
• Strukturierte Einarbeitung für einen effektiven Start
• Zielgerichtete und attraktive Fort- und Weiterbildungen
• Eine interessante Tätigkeit in einem engagierten und zuverlässigen Team
• Exklusive Mitarbeitervergünstigungen, wie Jobticket zur vergünstigten Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln und Corporate Benefits