Wir sind rund 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in einer führenden Immobilienbank. Jährlich bewegen wir deutschlandweit Projekte im Wert von mehreren Milliarden Euro, vom Wohngebäude bis zur Quartiersentwicklung. Wir leisten gemeinsam Großes – mit offenen Türen, kurzen Wegen und viel Eigenverantwortung.
In unserer Rolle als 2nd Line of Defense verantworten wir den I(K)T-Risikomanagementprozess, die Weiterentwicklung unseres Informationssicherheitsmanagements, des Notfall- und Krisenmanagements sowie des Drittbezugsrisikomanagements der DZ HYP. Unser Fokus? Sicherstellen, dass regulatorische Anforderungen wie DORA und MaRisk sowie konzernspezifische Standards nicht nur eingehalten, sondern auch effektiv und risikobewusst umgesetzt werden. Als zentrale Risikokontrollfunktion denken und handeln wir zukunftsorientiert – und dafür brauchen wir dich!
- Beratung und Unterstützung der Fachbereiche bezüglich der Informationssicherheit sowie der Bewertung der allgemeinen Gefährdungslage
- Enge Zusammenarbeit mit dem Notfallmanagement / BCM sowie Drittbezugsmanagement im Rahmen der Weiterentwicklung und Beurteilung des IKT-Risikomanagements
- Überwachung und Bewertung gesetzlicher und aufsichtsrechtlicher Regelungen sowie konzernspezifischer Vorgaben und Ableitung und Erstellung von internen Vorgaben
- Konzeption, Planung und Durchführung von IS-Audits, Soll-Soll- und Soll-Ist-Abgleichen sowie Risikobewertung der Abweichungen und Empfehlung risikominimierender Maßnahmen sowie die Mitarbeit in Projekten
- Überwachung der und Hinwirkung auf Einhaltung der Informationssicherheit bei Projekten und Beschaffungen, um die Anforderungen an die Informationssicherheit zu adressieren und ein Security-By-Design-Approach zu unterstützen
- Analysen von Sicherheitsvorfällen sowie Ausarbeiten von Handlungsempfehlungen
- Planung und Durchführung von Sensibilisierungs- und Schulungsmaßnahmen (Security Awareness)
- Bewertung der aktuellen allgemeinen Bedrohungs- und Gefährdungslage
- Begleitung von internen und externen Prüfungen sowie Mitarbeit in Projekten
- Top-Innenstadtlage in Hamburg
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl fachlich als auch persönlich
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens
- 30 Tage Urlaub und zusätzlich Sabbatical sowie Gehaltsumwandlung in Urlaub möglich
- Attraktive Vergütung und Sozialleistungen, wie vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
- Stark vergünstigtes Deutschlandticket
- Abwechslungsreiches Essen im hauseigenen Betriebsrestaurant
- Stark vergünstigtes Deutschlandticket, bezuschusste Wellpass-Mitgliedschaft, zahlreiche Betriebssportangebote sowie betriebliches Gesundheitsmanagement