Belegungsmanager:in / Case Manager:in München / Sozialer Träger / Krankenhaus (m/w/d)

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Belegungsmanager:in / Case Manager:in (m/w/d) München / Sozialer Träger / Krankenhaus in München Raum / Umgebungvon München, Gröbenzell, Karlsfeld, Garching, Germering, Feldkirchen, Unterhaching, Gauting ...

Über VIF Personal – Premium-Vermittler für qualifizierte Fach- und Führungskräfte im Gesundheitswesen

VIF Personal – Volker Bronheim ist eine Premium-Vermittlung für Berufe im Gesundheitswesen. Seit über 15 Jahren begleiten wir Kandidatinnen und Kandidaten diskret, professionell und persönlich auf ihrem Weg in eine neue berufliche Heimat.

Wir vermitteln ausschließlich in Festanstellungen und stehen für höchste Vertraulichkeit, klare Kommunikation und eine wertschätzende, individuelle Betreuung.

Wer mit uns zusammenarbeitet, spürt: Hier geht es nicht um Masse, sondern um Menschen, Qualität und langfristige Perspektiven.

Für eine Einrichtung eines gemeinnützigen Trägers im Raum München wird eine engagierte Persönlichkeit im Belegungs- bzw. Case Management gesucht. Im Mittelpunkt stehen eine sinnstiftende Tätigkeit, stabile Rahmenbedingungen und ein wertschätzendes Miteinander.

Unser Kunde:

Gemeinnützige internistische Fachklinik in München. Die Einrichtung zeichnet sich durch überschaubare Strukturen, eine enge interdisziplinäre Zusammenarbeit und eine werteorientierte Ausrichtung aus, bei der der Mensch im Mittelpunkt steht. Dank der zentralen Lage in München ist der Arbeitsplatz sehr gut erreichbar und bietet ein stabiles, langfristiges Umfeld.

Ihre Aufgaben

Verantwortung für die Steuerung und Organisation der Aufnahme- und Belegungsprozesse mit dem Ziel einer optimalen Auslastung
Koordination der Patientenzuordnung zu Stationen und Zimmern
Funktion als zentrale Ansprechperson für Zuweiser und kooperierende Kliniken, inklusive Prüfung der Aufnahmemöglichkeiten und Vorbereitung der Patientenaufnahme
Enge Zusammenarbeit mit ärztlichem Dienst, Pflege und weiteren Berufsgruppen, inklusive Stationsbegehungen
Schnittstellenfunktion zu anderen Abteilungen, z. B. Medizincontrolling, zur Abstimmung übergeordneter Prozesse

Ihr Profil

Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger.in, Medizinische:r Fachangestellte:r (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit medizinischem Hintergrund
Idealerweise Erfahrung im Belegungs- oder Case Management
Freude an Kommunikation mit Patientinnen und Patienten sowie medizinischen Fachbereichen
Freundliches, professionelles und verbindliches Auftreten
Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsfähigkeit und Belastbarkeit auch in anspruchsvollen Situationen
Hohes Organisationsvermögen sowie Interesse an kaufmännischen Zusammenhängen
Erfahrung im Umgang mit krankenhausspezifischer Software von Vorteil

Wir bieten Teilzeit- und Vollzeitpositionen für erfahrene Führungskräfte in der Gesundheitsbranche, unter anderem in folgenden Funktionen:

Gesundheits- und Krankenpfleger, Gesundheits- und Krankenpflegerin, Medizinische Fachangestellte, Medizinischer Fachangestellter, Arzthelferin, Arzthelfer, Case Manager, Case Managerin, Belegungsmanager, Belegungsmanagerin (m/w/d)

Vergütung

Das Gehalt für diese Position liegt laut Auftraggeber bei Vollzeit bis ca. 5000 € brutto monatlich, abhängig von Erfahrung und Qualifikation.

Die genauen Konditionen werden im persönlichen Vorstellungsgespräch mit dem Arbeitgeber direkt besprochen.

Ihnen wird geboten

flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit sowie individuelle Teilzeitmodelle
31 Urlaubstage plus zusätzliche arbeitsfreie Tage am 24. und 31. Dezember
Weihnachtszuwendung in Höhe von 77,51 %
Urlaubsgeld
Kinderzulage von 90 € pro Kind
Zusätzlich monatlich 10 €, 25 € oder 50 € brutto pro Kind (abhängig von Einrichtung, Berufsgruppe und Eingruppierung im Großraum München)
Werteorientiertes Arbeitsumfeld
Kostenfreie Getränke

5 Tage bedarfsorientierte Fortbildung pro Jahr, Freistellung sowie Übernahme der Fahrtkosten
Angebote über eine innerbetriebliche Fortbildung oder externe Bildungsträger
Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4,8 % des Bruttogehalts
Betriebliche Gesundheitsförderung
Mitarbeitervorteile und Rabatte
JobRad und eGYM Wellpass
Eigene, preisgünstige Mitarbeiterwohnungen (je nach Verfügbarkeit)

Wir freuen uns sehr auf Ihre Bewerbung!

Bitte unbedingt die Chiffre mit angeben!!!! ######

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