DIOSNA: Qualität, Design und Innovation seit 1885.

Der Name DIOSNA steht für Exper­tise und Zuver­lässig­keit. Mit unseren Maschinen für die Food- und Pharma­industrie sind wir ein starker Partner für unsere Kunden und einer der weltweit führenden Anbieter.

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir für den Standort Osnabrück zum nächstmöglichen Eintrittstermin einen

Konstruktionsmechaniker für Schweißtechnik (m/w/d)

• Bauteile nach Vorgabe zurichten, anfertigen und aufbauen
• Schweißgeräte nach Anforderung und Material einstellen
• Messung und Nachkontrolle der Schweißbauteile auf Verzug und Maßhaltigkeit
• Bauteile mittels Schweißverfahren WIG und MAG heften sowie Schweißen
• Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen

• Ausbildung zum Konstruktionsmechaniker (m/w/d) Fachrichtung Schweißtechnik oder Vergleichbares
• Idealerweise handhabst Du Rohr- sowie Formiergasschweißen sicher
• Gültige Schweißzertifikate
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Schweißen
• Erfahrungen im Bereich WIG und MAG

• Rahmenbedingungen: 35-Stunden-Woche, leistungsgerechte Vergütung gemäß IG-Metall-Tarif, 30 Tage Jahresurlaub sowie zusätzlich Sonder- und Bildungsurlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, tarifliches Zusatzgeld und einen Zuschuss zur Metallrente (Altersvorsorge) nach der Probezeit.
• Lokales Angebot am Standort: Betriebskantine mit vergünstigten Preisen und Außenterrasse, kostenlose Parkplätze mit Ladestation, Obstkorb und kostenloses Wasser.
• Sichere Arbeitsumgebung: Ein sicheres und modernes Arbeitsumfeld mit regelmäßigen Schulungen zur Arbeitssicherheit und zur sicheren und effektiven Bedienung spezifischer Maschinen und Anlagen.
• Work-Life-Balance: Familienfreundliches Unternehmen, flexible Arbeitszeitregelung, Freizeitausgleich.
• Team: Ein freundliches und unterstützendes Arbeitsumfeld mit einem starken Teamgeist, flache Hierarchien, offene Kommunikations- und konstruktive Feedback-Kultur.
• Betriebsfeiern: Willkommensfrühstück, Jubiläumsfrühstück, Weihnachtsfeier, Saisonabschlussgrillevents sowie verschiedene regelmäßige Veranstaltungen, wie das Family-&-Friends-Event für die Freunde und Familien unserer Mitarbeiter.
• Zusatzleistung: Jobticket, Mitarbeiterrabatte, Jubiläumsgeld und Geldprämien für betriebliche Verbesserungsvorschläge, Belegschaftskasse, Bezuschussung von Hochzeiten sowie Prämien im Rahmen unseres Empfehlungsprogramms "Mitarbeiter werben Mitarbeiter".
• Einarbeitung und Weiterbildung: Einen guten Start durch die Begleitung eines erfahrenen Paten sowie interne und externe Weiterbildungsangebote.
• Betriebliche Gesundheitsförderung: Hansefit, gesundes Kantinenangebot, Betriebsarzt.