Kinderpfleger / pädagogische Ergänzungskraft im Raum Dachau / Vierkirchen (m/w/d)
- ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem kollegialen Team
- eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit regelmäßigen Gehaltserhöhungen durch Stufenaufstiege und Tariferhöhungen
- 30 Tage Jahresurlaub (bei einer 5-Tage-Woche) und bis zu maximal 2 Regenerationstagen pro Jahr
- zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung des Dienstplans
- überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung und Vermögenswirksame Leistungen
- ein Zuschuss zur Nutzung des Deutschlandticket-Job (DB) und die Möglichkeit ein Business Bike zu leasen
- Gesundheitsförderung durch betriebliches Gesundheitsmanagement
- ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
- eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen
- persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung
- viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung
- eine sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert
- die Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder im Rahmen des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes und des BayKiBiGs
- die Gestaltung eines altersgemäßen Entwicklungs- und Förderangebots sowie die Planung des Tages- und Wochenablaufs mit eigenen kreativen Ideen und Impulsen in Zusammenarbeit mit der pädagogischen Fachkraft
- die partizipative Begleitung der Kinder auf ihrem Weg in ein selbstständiges und selbstbestimmtes Leben
- die aktive Mitgestaltung der Erziehungspartnerschaft mit Eltern
- die Mitwirkung bei der Entwicklung, Umsetzung und Weiterentwicklung der Konzeption
- die Umsetzung unserer Qualitätsstandards zum Thema Kinderschutz
- die fachliche Qualifikation (z.B. Staatlich geprüfte/-r Kinderpfleger/-in, Heilerziehungspflegehelfer/-in, Pädagogische Ergänzungskraft oder vergleichbarer anerkannter Abschluss) einbringen
- mit achtsamer Haltung die Kinder in ihrer Einzigartigkeit wahrnehmen und sie in ihrer Persönlichkeit stärken
- Ihre pädagogischen Fähigkeiten, Kreativität und Reflektionsfähigkeit einbringen und weiterentwickeln
- gerne in einem fachlich-interdisziplinären Team mitarbeiten
- sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag umzusetzen und zu leben
Eine Stellenanzeige von Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e.V.
Wertschätzung Hier sind Sie Mensch und keine Maschine Nah. Am Nächsten wird auch untereinander gelebt Work-Life-Balance 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche faire Dienstpläne unter Berücksichtigung Ihrer Wünsche Vergütung und Zusatzangebote eine Tarifvergütung nach AVR ...
Erstellt am 22.09.2025 von Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e.V.
Arbeitsort 83512 Wasserburg am Inn
Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem kollegialen Team eine attraktive AVR-Vergütung angelehnt an den TVöD mit regelmäßigen Gehaltserhöhungen durch Stufenaufstiege und Tariferhöhungen 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche und bis zu maximal 2 Regenerationstagen pro Jahr ...
Erstellt am 22.09.2025 von Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e.V.
Arbeitsort 85221 Dachau
Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem kollegialen Team eine attraktive AVR-Vergütung angelehnt an den TVöD mit regelmäßigen Gehaltserhöhungen durch Stufenaufstiege und Tariferhöhungen 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche und bis zu maximal 2 Regenerationstagen pro Jahr ...
Erstellt am 21.09.2025 von Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e.V.
Arbeitsort 85221 Dachau
Wertschätzung Hier sind Sie Mensch und keine Maschine Nah. Am Nächsten wird auch untereinander gelebt Work-Life-Balance 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche faire Dienstpläne unter Berücksichtigung Ihrer Wünsche Vergütung und Zusatzangebote eine Tarifvergütung nach AVR ...
Erstellt am 17.09.2025 von Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e.V.
Arbeitsort 83512 Wasserburg am Inn
Wertschätzung Hier sind Sie Mensch und keine Maschine Nah. Am Nächsten wird auch untereinander gelebt Work-Life-Balance 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche faire Dienstpläne unter Berücksichtigung Ihrer Wünsche Vergütung und Zusatzangebote eine Tarifvergütung nach AVR ...
Erstellt am 16.09.2025 von Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e.V.
Arbeitsort 83512 Wasserburg am Inn