Wie bei Loyal Parking Deutschland GmbH sind ein zuverlässiger Dienstleister im Bereich Parkraummanagement und bieten maßgeschneiderte Lösungen zur effizienten Bewirtschaftung von Parkflächen. Von modernen Parksystemen über digitale Zugangskontrollen bis hin zu umfassenden Serviceleistungen rund um das Thema Parken. Mit innovativen Konzepten, kundenorientiertem Service und einem hohen Qualitätsanspruch tragen wir dazu bei, Parkräume optimal zu nutzen und die Zufriedenheit von Betreibern wie auch Nutzern nachhaltig zu steigern.

Werde Teil unseres dynamischen Teams bei Loyal Parking Deutschland GmbH als Junior Sales Consultant! Wir suchen motivierte Persönlichkeiten mit Leidenschaft für den Vertrieb und dem Wunsch Wunsch, in einem innovativen Unternehmen zu wachsen.

In den Vertriebsgebieten Bayern, Baden-Württemberg, Saarland und Thüringen, Sachsen und Sachsen-Anhalt bieten wir dir spannende Aufgaben und die Chance, deine Karriere voranzutreiben. Bei uns zählen Teamarbeit, Kundenzufriedenheit und Innovation.

• Standortvorbereitung: Du nimmst die technischen Daten des Standortes direkt vor Ort auf und übermittelst diese an die Technikabteilung.
• Beziehungsmanagement: Du bist Ansprechpartner vor Ort für unsere Kunden nach Inbetriebnahme des Standortes und kontrollierst diesen regelmäßig.
• Markt- und Wettbewerbsanalyse: Du beobachtest Trends in der Branche und analysierst die Wettbewerbslandschaft in deiner Region und machst Vorschläge für neue Standorte bzw. Kunden.
• Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit den Vertriebskollegen im Innendienst zusammen
• Reporting: Regelmäßige Berichterstattung über Marktentwicklungen und zu den Standorten in Deinem Gebiet gehört ebenfalls zu deinem Verantwortungsbereich.

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation.
• Erste Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise im B2B-Bereich.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
• Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten.
• Hohe Eigenmotivation, Zielstrebigkeit und Teamfähigkeit.
• Analytisches Denkvermögen und strategisches Handeln.
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse.
• Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft.

• Attraktives Gehaltspaket mit leistungsorientierten Komponenten.
• Umfangreiche Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Flexible Arbeitszeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
• Teamorientierte Arbeitsatmosphäre und flache Hierarchien.
• Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens.